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Actualités Archives - Page 22 of 27 - Réseau Entreprendre

Catégorie : Actualités

  • Richard Phan, un entrepreneur ambitieux qui a su rebondir

    Richard Phan, un entrepreneur ambitieux qui a su rebondir

    Richard Phan a créé Mobisystème en 2011 avant de devoir liquider son entreprise 3 ans plus tard. En 2015, il rebondi en créant Inventhys, entreprise qui se développe et pour laquelle il est lauréat du programme Ambition de Réseau Entreprendre Haute-Savoie. En 2018, Richard a remporté le 1er prix de la palme du rebond.
     
    Vous avez remporté la palme du rebond 2018, pourriez-vous revenir sur votre parcours ?
    J’ai créé MOBISYSTEME, en 2011 : une application mobile de gestion du temps. Malgré une promotion réussie (mise en première page sur Google Play, « application mobile de l’année » catégorie Productivité par Google India, …), le nombre d’achats a été insuffisant et a conduit l’entreprise au dépôt de bilan et à la liquidation en 2014. J’ai été très affecté par ce rêve brisé et le fait d’avoir dû me séparer d’une équipe performante et d’une grande qualité humaine.
    Après le dépôt de bilan de Mobisystème, vous avez créé Inventhys et êtes devenu lauréat du programme Ambition ?
    Alors que Mobisysteme allait mal et que je savais que le dépôt de bilan était inévitable, Réseau Entreprendre Haute-Savoie m’a invité à la Biennale 2014 qui avait lieu au Puy du Fou. En échangeant avec les lauréats et membres présents, cela m’a redonné l’envie de recréer une entreprise. Lorsque j’ai créé Inventhys en 2015 : un bureau d’études spécialisé dans les Objets Connectés, j’ai adhéré immédiatement à Réseau Entreprendre Haute-Savoie et Réseau Entreprendre Suisse Romande pour rendre toute l’aide que j’avais reçue. Inventhys a été rentable dès sa première année et double de taille chaque année depuis sa création ; je suis donc devenu lauréat du programme Ambition. Les fondamentaux sont en place, l’entreprise a réalisé 1,3M€ de CA en 2018 avec 20 salariés et projette de réaliser 4M€ en 2020 avec une quarantaine de salariés
     
    Vous avez remporté le 1er prix de la palme du rebond, qu’est-ce que cela vous a apporté ?
    Ce concours est organisé par des anciens de la Columbia Business School, alors cela m’a permis de rencontrer des personnes qui font partie d’un réseau auquel je n’avais pas accès, d’être confronté à leurs ambitions et leurs secteurs d’activité. J’ai remporté un voyage à New-York au cours duquel j’avais plusieurs rendez-vous prévus avec des entrepreneurs. J’ai pu rencontrer un professeur français de la Columbia Business School qui souhaiterait écrire une étude de cas sur Mobisystème pour la soumettre aux cadres qui suivent ses cours et qui n’ont jamais connu l’échec. J’ai également pu échanger avec une start-up et surtout j’ai rencontré un investisseur en capital : en 45 minutes il m’a donné 2 conseils qui m’ont permis, à mon retour, de positionner l’entreprise en 2 mois sur un nouveau marché avec une marge beaucoup plus importante !
    Vous êtes membre du jury du prix 2019.
    Aujourd’hui, je me suis investi dans la préparation de la Palme du rebond 2019 car je souhaite pouvoir contribuer à faire changer les mentalités en France sur les sujets de l’échec et du rebond. L’année prochaine je céderai ma place, car j’ai demandé aux organisateurs qu’il y ait désormais une place dans le jury pour le vainqueur de l’édition précédente, pour qu’il puisse apporter son éclairage et son expérience.
  • Réseau Entreprendre aux côtés des territoires French Impact

    Réseau Entreprendre aux côtés des territoires French Impact

    Réseau Entreprendre aux côtés des territoires French Impact

    Le 25 février 2019, le Haut Commissaire à l’économie sociale et solidaire et à l’innovation sociale, est venu à Nantes présenter les 20 territoires labellisés French Impact. Réseau Entreprendre, en tant que réseau de chefs d’entreprise engagés, a exprimé à cette occasion sa mobilisation et sa volonté de contribuer à la réussite de ces écosystèmes locaux d’innovation sociale.

    Mireille BREHERET présentait le 25 février l’offre de Réseau Entreprendre pour soutenir les territoires labellisés : un accompagnement de chef d’entreprise centré sur l’humain, des clubs de lauréats et un prêt d’honneur.
    Par son maillage territorial et l’engagement de ses 8 500 bénévoles chefs d’entreprise, Réseau Entreprendre entend poursuivre sa mission d’accompagnement des projets à fort impact positif.
    Pour en savoir plus sur les territoires labellisés French Impact : dossier de presse disponible ici.
  • Retrouvez Olivier de La Chevasnerie sur Europe 1

    Retrouvez Olivier de La Chevasnerie sur Europe 1

    Olivier de La Chevasnerie, Président de Réseau Entreprendre, interviendra mercredi 13 février, à 13 heures, sur Europe 1 dans l’émission « La France bouge » animée par Raphaëlle Duchemin aux côtés de Nicolas Dufourcq de BpiFrance et Olivier Millet d’ Eurazéo
  • Rencontre avec Didier Janot, membre de Réseau Entreprendre® Champagne Ardenne qui a accueilli un artiste en résidence.

    Rencontre avec Didier Janot, membre de Réseau Entreprendre® Champagne Ardenne qui a accueilli un artiste en résidence.

    En partenariat avec le Ministère de la Culture, Réseau Entreprendre® a lancé un programme visant à encourager les résidences d’artiste. Les entreprises membres et lauréates de Réseau Entreprendre® qui le souhaitent peuvent ainsi accueillir un artiste dans leurs locaux en vue de la création d’une œuvre.  L’objectif ? Sensibiliser de nouveaux publics à l’art et créer des synergies communes en matière de création entre l’entreprise et le monde culturel.
    Rencontre avec Didier Janot, membre de Réseau Entreprendre® Champagne Ardenne qui a accueilli un artiste en résidence.
    Vous avez accueilli un artiste en résidence dans le cadre du programme proposé par le Ministère de la Culture en partenariat avec Réseau Entreprendre®. Pourquoi avez-vous choisi de vous lancer dans cette aventure ?
    J’anime un club d’entrepreneurs mécènes (Prisme) qui accompagne des projets culturels à Reims (installations d’œuvres d’art urbain monumental dans l’espace public, expositions…). Le lien entre l’entreprise et la culture est naturel pour moi ; je le trouve très riche pour l’entreprise mais aussi pour les artistes. De manière spontanée, j’ai l’occasion régulièrement de faire entrer la culture dans mon entreprise. Nous avons par exemple tous les lundis matin un ensemble à corde qui répète dans nos locaux. Le projet de résidence m’a intéressé car il est plus ambitieux : il est plus long et donc plus engageant. C’était l’occasion pour mon entreprise de proposer une immersion longue (trois mois) à un artiste.
    Comment s’est fait le choix de l’artiste et le cadrage du projet ?
    En lien avec la DRAC, nous avons échangé avec plusieurs artistes ; notre souhait était de pouvoir intégrer l’artiste à l’entreprise comme tout collaborateur. Il fallait donc qu’il partage cette envie. De notre côté, nous avons mis en place les conditions pour que la rencontre se fasse vraiment entre l’artiste et l’entreprise : nous avons mis à la disposition de François Petit un espace d’expression artistique mais aussi des conditions de travail identiques à celles de nos collaborateurs. Nous avons fixé ensemble les règles du jeu un peu comme dans une cohabitation.
    Le lien entreprise – culture n’est pas toujours évident. Quels apports retenez-vous de cette expérience ?
    François Petit nous a apporté son point de vue, souvent très différent, à l’occasion par exemple de réunions créatives réalisées pour nos clients. Cette richesse nait de la rencontre de deux univers qui se côtoient ; elle peut pleinement s’exprimer si l’ouverture et la liberté d’expression sont là de part et d’autre. Ce fût le cas pour notre plus grand plaisir à tous !

    Un conseil aux chefs d’entreprise qui souhaiteraient mettre en place une résidence d’artiste ?
    L’expérience est enrichissante pour l’entreprise, pas seulement pour le chef d’entreprise mais aussi pour les collaborateurs alors je leur dirai de se lancer. Il faut avoir envie de vivre une aventure inédite !
  • Retrouvez les entrepreneurs de Réseau Entreprendre les 6 et 7 février.

    Retrouvez les entrepreneurs de Réseau Entreprendre les 6 et 7 février.

    Les 6 et 7 février 2019, venez à la rencontre des entrepreneurs de Réseau Entreprendre au Salon des Entrepreneurs de Paris.



    Guillaume Gibault (Le Slip Français, membre), Beena Paradin (Beendhi, lauréate)Phillipe de Chanville (Mano Mano, lauréat), Noélie Balez  (Pampa, lauréate), Frédéric Bardeau ((Simplon.co, lauréat) et les chefs d’entreprise de Réseau Entreprendre vous donnent rendez-vous sur notre stand au Salon des Entrepreneurs de Paris (stand 250, 2ème étage, Village 2 – Palais des Congrès) pour échanger et challenger votre projet. Venez vous enrichir au contact d’entrepreneurs et des témoignages des lauréats et membres de Réseau Entreprendre !
     

    Des conférences, des ateliers pratiques, construisez votre programme sur mesure :

    Une conférence sur la croissance :
    Mercredi 6 février à 16h30, participez à la conférence exclusive de Réseau Entreprendre :  « Comment faire grandir votre entreprise ? Inspirez-vous des méthodes de ceux qui ont réussi. »  en présence de :
    • Guillaume Gibault (Le Slip Français),
    • Beena Paradin (Beendhi),
    • Phillipe de Chanville (Mano Mano),
    • Noélie Balez (Pampa),
    • Frédéric Bardeau (Simplon.co)
    Inscrivez-vous à la conférence : en cliquant ici
     
    Des ateliers pratiques :
    Participez aux ateliers pratiques en présence de lauréats accompagnés par l’association Réseau Entreprendre Paris :
    • Jeudi 7 février de 10h à 10h30 : Quelles solutions pour financer son entreprise ? avec la participation de Marianne Gosset, fondatrice de The socialite family Inscrivez-vous à cet atelier en cliquant ici
     
    • Jeudi 7 février de 12h15 à 12h45 : Les étapes pour créer son entreprise. Avec la participation de Damien Douat, fondateur de Nobo. Inscrivez-vous à cet atelier en cliquant ici
     
    Inscrivez-vous gratuitement au Salon des entrepreneurs en cliquant ici 
  • Récompenser ses collaborateurs avec des chèques-cadeaux : mode d’emploi.

    Récompenser ses collaborateurs avec des chèques-cadeaux : mode d’emploi.

    Savoir reconnaître le travail accompli et récompenser ses collaborateurs est primordial pour préserver leur motivation et pour atteindre – et dépasser – les objectifs de l’entreprise. Laurie Favier, responsable développement commercial de Meetings & Events by Club Med, décrypte pour vous différents modes de reconnaissance, de récompense et d’incentive, dont les chèques-cadeaux !
     
    La reconnaissance : une récompense qui n’a pas de prix
     La reconnaissance est primordiale. Reconnaître le travail accompli ou des objectifs atteints, c’est renforcer l’estime de soi et consolider la motivation de vos collaborateurs, en favorisant un climat de travail serein bénéfique pour l’entreprise. La reconnaissance, c’est savoir leur dire que si vous enregistrez de bons résultats, c’est aussi grâce à eux. Elle ne se traduit pas forcément de façon pécuniaire (même si, soyons honnêtes, une augmentation ou une prime sont toujours très appréciées !). Pensez à remercier, à féliciter et à accorder de petites attentions à vos salariés, comme offrir un déjeuner pour fêter un petit ou un grand succès !
     
    Des récompenses matérielles pour booster la motivation
     Les récompenses matérielles sont nombreuses, variées et personnalisables. Primes, séminaires, spectacles, dîners d’équipe… Il existe tout un éventail de dispositifs destinés à remercier ses collaborateurs à titre individuel ou collectif.
    Particulièrement appréciés des entreprises, les chèques-cadeaux* font chaque année des heureux. Souvent offerts à Noël par les comités d’entreprise, ils peuvent aussi être utilisés pour motiver dans le cadre d’un challenge impliquant les équipes commerciales.
     
    4 bonnes raisons de récompenser avec des chèques-cadeaux : 
    • Une récompense personnalisée. Avec les chèques-cadeaux, qu’ils soient mono-enseigne, multi-enseignes ou thématiques, vous faites plaisir à coup sûr car vous offrez le choix : vos collaborateurs disposent d’un montant à utiliser à leur gré. Un véritable complément de pouvoir d’achat ! Mettez un voyage en jeu et vos commerciaux seront plus motivés que jamais pour remporter le challenge et un séjour de rêve !
    • Une récompense souple. Leur durée de validité est souvent large.
    • Une récompense à coût maîtrisé pour vous aussi. Avec ce système de récompense, vous maîtrisez votre système de gratification tout en contrôlant vos dépenses.  Les chèques-cadeaux que vous offrez à vos salariés peuvent être exonérés de cotisations sociales sous certaines conditions.
    • Une récompense qui rime avec simplicité. Vous n’avez qu’à passer commande de vos chèques-cadeaux, c’est ensuite le bénéficiaire qui gère seul la réservation de son séjour. Votre collaborateur, pourra partir profiter de sa récompense et reviendra plus motivé que jamais, prêt à relever de nouveaux défis !
     
    Pour en savoir plus sur les chèques-cadeaux Club Med : https://www.meetings-events-clubmed.fr/evenements-entreprises/cheques-cadeaux
     
  • Découvrez l’ADN de Réseau Entreprendre

    Découvrez l’ADN de Réseau Entreprendre

    L’entrepreneur façonne notre futur découvrez comment Réseau Entreprendre l’aide à réussir :
     
     
  • Constance Madaule, co-fondatrice de Sericyne, remporte le trophée de l’INPI catégorie design !

    Constance Madaule, co-fondatrice de Sericyne, remporte le trophée de l’INPI catégorie design !

    Constance Madaule, co-fondatrice de Sericyne, lauréate de Réseau Entreprendre Paris, a remporté le trophée de l’INPI 2018 dans la catégorie Design ce 10 décembre 2018. Toutes nos félicitations! 
    Sericyne a inventé un savoir-faire unique au monde : des vers à soie sont posés directement sur des moules qu’ils tissent en forme d’objets,. « Notre matière 100 % naturelle est un entremêlement de fils liés entre eux par une molécule filée par le ver à soie, la séricine. Chaque fibre a une longueur d’un kilomètre environ, ce qui confère à notre matière une meilleure résistance qu’avec des fibres courtes », indique la fondatrice à l’INPI.
     
  • Noël By Réseau Entreprendre

    Noël By Réseau Entreprendre

    Cette année, les entrepreneurs de Réseau Entreprendre vous aident à créer la surprise à Noël.
    Découvrez le Calendrier de l’Avent Réseau Entreprendre sur nos réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Linkedin)  : chaque jour une idée de cadeaux pour vous et vos proches. Soutenez la création d’emplois sur les territoires en soutenant les lauréats de Réseau Entreprendre !
     
  • La démarche Impact de Réseau Entreprendre

    La démarche Impact de Réseau Entreprendre

    Réseau Entreprendre a annoncé ce 21 novembre, le lancement de sa démarche Impact. Elle vise la prise en compte des enjeux sociétaux et environnementaux à toutes les étapes de son action depuis la sélection des porteurs de projet jusqu’à leur accompagnement. Pour ce faire, Réseau Entreprendre met en place une approche qui inclue les enjeux d’impact à tous les niveaux. Plusieurs associations locales Réseau Entreprendre expérimentent déjà cette démarche comme par exemple Réseau Entreprendre Paris qui s’est fixé comme objectif d’atteindre 20% de lauréats à impact positif.
     
    Réseau Entreprendre souhaite faire partager par tous au sein de sa communauté une même vision de l’entrepreneuriat engagé pour le monde de demain !
    Découvrez Frédéric Bardeau (fondateur de Simplon), Gaële Regnault (fondatrice de Learn Enjoy), Rémi Roux (co fondateur de la société coopérative Ethiquable), Chantal Mainguene (fondatrice de Mom’Artre) et Matthieu Grosset (groupe coopératif Demain) , lauréats et membres de Réseau Entreprendre :
    >> Pour en savoir plus sur le programme Impact + de Réseau Entreprendre 
    >> Plus d’infos sur le Communiqué de Presse 
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